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DIRECTEUR D'AGENCE H/F ALLIANCE FORETS BOIS -AGENCE POITOU VAL DE LOIRE BRETAGNE 86

Offre déposée le : lundi 4 janvier 2021 Offre actualisée le : lundi 4 janvier 2021
N° de l'annonce2042

Description de l'offre

ALLIANCE Forêts Bois recrute un/une Directeur/trice d’agence (H/F)
Pour l’agence POITOU – TOURAINE – INDRE (86)

Le/la Directeur/trice d’agence doit animer son équipe et assurer la rentabilité de son agence en y gérant les risques. Rattaché(e) au Directeur Territorial, il/elle doit à ce titre respecter les objectifs fixés par la Direction Générale.

Il/elle doit travailler en étroite collaboration avec l’ensemble des fonctions support de la Coopérative et s’assurer de la bonne application des process existants.

Il/elle doit faire preuve de compétences à la fois managériales, techniques et commerciales.

Description du poste :

Le/la Directeur/trice d’agence doit gérer son agence comme un centre de profit. Ses principales missions sont les suivantes :

  • Représentation :
    • Représenter et communiquer sur la stratégie et la politique de la Coopérative en externe,
    • Veiller à défendre les intérêts de son agence dans le respect de ceux des adhérents,
  • Gestion budgétaire et de production :
    • Élaborer le budget agence prévisionnel en collaboration avec le Directeur Territorial et le Directeur Général,
    • Contrôler le budget mensuellement,
    • Contrôler la production et réagir aux écarts,
    • Contrôler les coûts de production, optimiser les moyens techniques,
    • Gérer le matériel et la maintenance : valider, arbitrer, contrôler,
  • Stratégiques :
    • Déployer la stratégie au niveau de l’agence,
    • Participer et être membre du Comité Directeur,
    • Fixer les objectifs à partir des priorités établies, suivre le budget et analyser les équilibres dans un cadre de résultat permettant de participer aux frais généraux et aux investissements de la Coopérative,
    • Participer à l'amélioration des offres en restant en veille sur le marché et la concurrence,
  • Commerciales :
    • Organiser l’activité commerciale bois, les travaux sylvicoles, la gestion du conseil,
    • Assumer le contact commercial direct vers les clients locaux et les fidéliser,
    • Prospecter des nouveaux clients et adhérents en partenariat avec ses collaborateurs,
    • Contribuer à la fidélisation des adhérents,
  • Managériales / RH :
    • Manager, motiver et fixer les objectifs de son équipe,
    • Communiquer en interne,
    • Assurer l’organisation et la répartition des tâches de l’équipe,
    • Recruter, distribuer les rôles et intégrer avec l’appui RH,
    • Organiser et animer les réunions de travail (réunions d’agence, DP…),
    • Assurer la gestion quotidienne des salariés en collaboration avec le/la RAA (Responsable Administratif(ve) d’Agence),
  • Qualité / Sécurité / Environnement :
    • Connaître la politique QSE, les objectifs et le Plan de Management QSE de la Coopérative et le décliner dans son agence,
    • Appliquer les politiques et procédures,
    • Transmettre les consignes, instructions, nouveautés réglementaires (etc.) au sein de l’agence,
    • Veiller au respect des règles de sécurité applicables en agence et sur chantiers,
    • Gérer et assurer le suivi des réclamations, situations d’urgence et non-conformités de l’agence avec l’appui du/de la RAA,
    • Identifier les causes des non conformités et situations d’urgence et les résoudre,
    • Contrôler, communiquer et mobiliser les salariés lors d’accidents du travail.
Compétences attendues :
  • Expérience professionnelle demandée de 5 à 8 années minimum.
  • Compétences
    • Management
    • Négociation commerciale
    • Gestion / Comptabilité
    • Gestion RH
  • Capacités
    • Capacité d’analyse
    • Capacité de synthèse
    • Capacité d’écoute
    • Capacité à manager une équipe
    • Capacité à prendre des décisions
  • Qualités
    • Polyvalence
    • Aisance relationnelle
    • Diplomatie
    • Dynamisme
    • Sens de l’organisation
    • Autonomie
    • Disponibilité
    • Rigueur

Classification et salaire : selon expérience et profil.

Poste à pourvoir dès que possible - CDI.

Complément d'informations :

Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser au service DRH par email à l’adresse : recrutement@alliancefb.fr ou par courrier : ALLIANCE FORETS BOIS - Service DRH -  80 Route d’Arcachon- PIERROTON- CS 80416 -  33612 CESTAS Cedex.

Région :
Nouvelle-Aquitaine
Document : Type :
Emploi
Niveau d'étude :
CAP, BEP, BAC, BAC+2, BAC+3, BAC+5, BAC+7

Si cette offre vous intéresse, veuillez contacter :

Nom de l'entreprise :
ALLIANCE FORÊTS BOIS
Madame
DOMINGUEZ
80 route d’Arcachon, Pierroton, CS 80416
33612
CESTAS CEDEX
0540120100
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